为什么律师调查 取证如此困难？

文章来源：admin 更新时间：2021-02-20

戴佩青，一个温柔而庄重的女律师，很生气。她接受了法院签发的“ 调查令”，但被该市地方政府部门的“弹弓”弹了回来，项目为调查 取证 20名民工。戴律师为什么不着急呢？她甚至开始起诉该部门“行政无所作为”。经过反复谈判，该部门终于同意提供相关证据。

戴律师的经验在全市律师中并非独一无二。长期以来，许多单位和个人出于各种原因拒绝律师调查。对于没有相关证据的律师来说，不可能确定其真实性，因此不能保护当事人的合法权益。

律师的调查 取证困难困扰着律师界多年。市高级法院院长滕义龙最近访问市律师协会，并指出，在法律和制度允许的情况下，应研究和改进“ 调查令”制度，以增强权威并确保律师的调查 取证权利。

戴培清是上海律师事务所和李律师事务所的律师事务所。近年来，她代表了许多劳资纠纷，并因工资而收回了许多农民工的兄弟。在这些农民工的兄弟中，她身材娇小。他的眼睛“很高”。

今年5月，戴律师在代理一家服装公司的劳资纠纷中遇到了一些困难。公司的农民工小张（Xiao Zhang）请戴律师出面向单位起诉，要求追回拖欠长达三年的加班工资。

根据小张的说法，该公司的员工每天从上午8点工作到晚上8点下班，每天工作12个小时，因此没有支付加班费。该公司不与员工签订劳动合同，也不发行工资单。支付工资时，他们只签收据，签收的书面材料由企业保存。

在过去的两年中，许多员工确实“举手投足”以讨论他们的辛勤工作，但他们只是被老板“赶走”了。由于他们没有书面的劳资关系证明，他们去了法院。也不能赢得诉讼。

张小还因未能协商加班工资而被开除。某区劳动和社会保障局的农民工就业管理部门组织了两党之间的调解，但最终未能成功。小张请戴律师出面向法院上诉。在法庭上，这家服装公司的老板否认了这一说法，称他的公司没有像张这样的员工。

法院传闻该公司的其他员工来到法院作证，但老板利用时差驱逐了所有20多名员工。法院发布了“ 调查令”，要求组织调解的某个地区的劳动和社会保障部门提供相关证据，包括调解失败的通知和具体内容。但是该部门的工作人员说：“我们从不向律师签发此类证明，我们也从不提供证据。此公章无法盖印。”戴律师不得不请他们作为证人来帮助小张出庭作证，但遭到拒绝。

这时，有20多名被解雇的雇员向戴律师提出索赔不同数额的欠薪，但他们没有劳动关系证明。戴律师认为：“看来只有劳动保障部门可以依靠。”她再次向该地区劳动和社会保障部门的工作人员解释了这一证据对被解雇的员工有多重要，但仍然被拒绝。

戴律师生气了，她生气地说：“我要控告你'行政无为'。”后来，经过双方的反复谈判，某区劳动和社会保障部门终于出示了相关证据。基于这批证据，法官依法为小张追回了公道。当然，其他20多名员工也收到了辛苦赚来的钱。

“律师调查 取证的问题困扰着律师界多年，并严重影响了律师行业的发展。有些律师别无选择，只能放弃相关案件；有些律师通过私人人际关系或其他通过渠道和手段获得必要的证据使原来的法律工作变得模糊不清。大多数律师都感到非常无助，因为调查 取证被阻止了。”

市律师协会会长吕红兵最近在接受记者采访时表达了上述感觉。

作为该市律师的“母亲家庭”，市律师协会于今年5月对调查 取证问题进行了对700多名律师的特别调查。

上海市律师协会对调查反馈表进行了统计分析，发现除了八个工商行政管理部门外，律师举报调查 取证的部门和单位很难涉足。房地产，民政，电信，银行，医院和房地产公司也包括在内。涉及的案件类型主要包括刑事诉讼，房屋买卖，经济合同纠纷和财产分割。

律师报告说调查 取证在四个方面都很困难：

——————受法院“ 调查命令” 调查的阻挠。律师报告说，他将法院的“ 调查令”带到地区房地产管理局，询问补偿协议，拆迁许可和被拆迁土地的图纸，但工作人员未提供备案文件，并要求法院提起诉讼。律师搬迁公司电话。但是，安置公司说这些文件应该由房地产局提供。